2018年7月16日上午8：30
现场报名
建始县公共资源交易中心办公室(建始县业州镇建始大道建始县交通货运信息大楼一楼)
公共管理、社会保障和社会组织
建始网分享打印增大字体减小字体根据建始县公共资源交易中心工作需要，经请示县政府、县编办同意，决定公开选聘3名工作人员，现将相关事项公告如下：
一、选聘人数及岗位
本次共选聘政府采购文件编制岗位工作人员3名(详见附件1选聘计划表)。
二、选聘原则
本次公开选聘工作按照"民主、公开、竞争、择优"的原则，实行公开报名、统一考试、平等竞争、择优选聘。
三、选聘方式
考试采取面试的方式进行,实行百分制。
拟聘用人员面试成绩必须在60分及以上。
四、选聘范围和资格条件
(一)选聘范围
全县行政机关、事业单位在职在编人员(含乡镇机关、事业单位、农村公益性服务组织的在册人员)，不含现工作单位新聘用人员截止2018年8月31日首次合同服务期未满人员和省招农村义务教育新机制教师。
(二)资格条件
(1)遵纪守法，政治素质好，作风正派，爱岗敬业，有较强的事业心和责任感。
(2)学历及专业要求：大专及以上;专业不限。
(3)年龄要求：45周岁以下(1973年8月31日以后出生，以身份证为准)。
(4)近三年年度考核为称职或合格及以上等次。
(三)具有下列情形之一的，不得参加本次选聘 ：
(1)受纪律处分尚在处分期，或有违法违纪行为正在接受审查的;
(2)正在接受司法调查尚未做出结论的;
(3)曾因犯罪受过刑事处罚(或被劳动教养的);
(4)按照有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;
(5)在人事考试过程中有违纪违规行为受到处理未满3周年的(期限自作出处理结论之日起算至2018年8月31日止);
(6)按规定需回避的对象;
(7)新录(聘)用人员尚在试用期内的;
(8)法律法规规定的不得报考的其它情形。
五、选聘程序
(一)报名
1.报名时间：2018年7月16日到7月17日(上午8：30至12：00，下午14：30至17：30)。
2.报名地点：建始县公共资源交易中心办公室(建始县业州镇建始大道建始县交通货运信息大楼一楼)。
3.报名时须提供下列材料：
(1)身份证、毕业证等岗位条件所需要的相关材料原件及复印件1份;
(2)报考人员所在单位提供的近三年年度考核情况证明材料;
(3)近期同底1寸免冠彩照3张;
(4)报考人员填报《建始县公共资源交易监督管理局公开选聘工作人员报名表》(详见附件2)。
(5)现工作单位新聘用人员提交首期聘用合同原件及复印件1份(复印件须加盖单位公章)。
4.报名注意事项：报考者提交的相关材料及信息必须真实、准确、完整，凡弄虚作假者，经查实，在任何环节均可取消选聘资格，并通报所在单位;因报考者提供的联系方式无法联系上报考者本人所造成的一切后果均由报考者本人承担。
5.报名参加2018年部分事业单位公开选聘工作的人员，每人仅限报一个岗位。反之，一经发现，取消本次公开选聘资格。
(二)资格审查
资格审查由选聘工作领导小组统一组织，资格审查注意事项如下：
1.对报考者的基本条件和岗位条件进行审查;
2.资格审查贯穿整个选聘过程，在任何环节，如发现报考者资格不符，即取消选聘资格。
(三)考试
1.考试方式：面试。
2.面试时间、地点：详见《准考证》。
3.面试内容：面试主要测试应聘者履行岗位职责所要求的基本素质和能力以及与岗位相关的专业技能知识。
4.面试工作由县公共资源交易监督管理局负责组织。面试题一般为3至5题，面试考官由7人组成。面试考官采取临时随机抽取的方式确定。
5.计划选聘岗位人数与报名人数未达到1：3比例的，经县公共资源交易监督管理局同意后并于2018年7月19日之前函告建始县2018年公开选聘工作领导小组办公室，可以组织面试。
6.考试成绩需达到60分及以上方可聘用。
(四)公示
按照面试分数由高到低的原则依次确定拟聘对象，并予以公示，公示期为7个工作日。公示期间，有异议且调查属实的拟聘对象，取消拟聘资格，采取由高分向低分依次递补的方式进行递补。
(五)办理调动手续
1.公示期满无异议的拟聘对象，按照规定程序办理调动手续。
2.拟聘人员在选聘岗位等级内，符合条件，竞聘上岗。
六、纪律要求
选聘工作严格按照政策规定、条件标准和程序，严格把关、严守纪律,并邀请相关部门现场监督和指导。对于违反组织人事纪律的人员，按照有关规定严肃处理。
本次选聘工作的信息发布平台为建始网。
建始网：http://www.jsw118.com/
未尽事宜由本次选聘工作领导小组负责解释和确定。
咨询电话：0718-3235001
监督电话：0718-3325095
关注唯一官方公众号
